Публикации
Симакова А.В., Кекконен А.Л., Степусь И.С.
Особенности пространственного развития и расширенного воспроизводства человеческого капитала в Республике Карелия и Арктических регионах Европейского севера России
// Мир экономики и управления. – 2017. - № 2. 2017. C. 86-96
Ключевые слова: ПРОСТРАНСТВЕННОЕ РАЗВИТИЕ, РАСШИРЕННОЕ ВОСПРОИЗВОДСТВО, ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ, ПРОФОРИЕНТАЦИЯ
Изложены результаты исследования особенностей пространственного развития и расширенного воспроизводства человеческого капитала Республики Карелия и арктических регионов европейского севера России. Выявление особенностей, возможностей и угроз воспроизводства человеческого капитала в условиях пространственного развития региона является целью представленного исследования. Областью применения результатов исследования является формирование рекомендаций для улучшения ситуации с воспроизводством человеческого капитала, а также по развитию системы образования и профориентации, управления человеческим капиталом региона. В рамках исследования пространственного развития и воспроизводства человеческого капитала использовались методы логического, статистического, сравнительного и принципов SWOT-анализа. Полученные результаты исследования позволили определить особенности пространственного развития и расширенного воспроизводства человеческого капитала Республики Карелия в сопоставлении с арктическими регионами европейского севера России (Архангельская область, Мурманская область, Республика Коми, Ненецкий автономный округ). Республика Карелия имеет особое географическое положение и по многим социально-экономическим показателям относится к «депрессивным» регионам. Вывести регион на новый уровень развития позволит расширенное воспроизводство человеческого капитала с учетом внешних и внутренних факторов, а также угроз и возможностей. Полученные в рамках исследования результаты позволят углубить существующую систему знаний о воспроизводстве человеческого капитала в рамках пространственного развития, а рассмотрение расширенного воспроизводства человеческого капитала применительно к региональному уровню позволит органам власти разработать объективные меры для качественного формирования кадрового потенциала региона. Доказано, что при условии внедрения ориентированной на прогнозы системы профориентации в регионе можно минимизировать угрозы, связанные с депопуляцией населения и разрывом межу системой образования и рынком труда, в средне-и долгосрочной перспективе снизить коэффициент напряженности на рынке труда, повысить уровень социально-экономического развития региона.
Индексируется в РИНЦ
Последние изменения: 23 октября 2017